人才的培养对厂家来说至关重要，技术更是厂家发展的基石，我国的铝单板行业经历了高速的发展，形成了一个极为庞大的产业规模，但其中，真正拥有核心生产技术的厂家却为数不多，这也是为何我国铝单板厂家止步不前，在国际上打不出名声的原因，一昧的抄袭模仿国际品牌，缺乏原创的设计，成为阻碍我国铝单板行业发展的最大障碍.在铝单板行业目前的阶段，谁能率先在生产技术和设备上取得突破，谁就能抢占极为广阔的空白市场，一步抢占先机，对于铝单板厂家来说，便极有可能做到步步领先的强大优势，最终引领行业，成功铝单板行业之中的代表品牌.

对于高速发展中的铝单板厂家来说，最为宝贵的不是销量、不是业绩，而是人才.一个厂家的腾飞发展，或许有诸多诱导因素，但绝离不开一批优秀人才的支撑和推动.现如今铝单板行业之中的人才竞争尚未到达激烈的程度，这对于有志于长远发展的厂家来说正是一个可以把握的绝好良机.抢先一步进行人才储备，抢先一步利用人才资源，必然会对厂家在2020年的破局发展，起到至关重要的作用